勞工處

為支持及肯定事業單位及從業人員重視中高齡及高齡人力運用議題，引導單位善用中高齡及高齡人力，營造友善職場，並鼓勵推行世代交流合作及職務再設計，勞動部辦理「2024壯世代就業菁采獎選拔表揚活動」，活動受理報名至113年8月5日止，歡迎民營事業單位、非營利組織（含醫療院所）、團體及從業人員踴躍報名參加選拔。 
一、活動參選類別如下： 
(一) 職場領航組：積極進用中高齡者及高齡者，並促進其穩定就業，有具體實績及成效。 
(二) 世代共榮組：於單位內推動人才培育、工作分享、互為導師、能力互補或其他方式等世代合作，並有具體實績及成效。 
(三) 職務再造組：協助中高齡者及高齡者排除工作障礙，提升工作效能，所進行之改善工作設備、工作條件、提供就業輔具及調整工作方法等措施，並有具體實績及成效。 
(四) 傑出推手組：現職從事促進中高齡者及高齡者就業事項3年之相關人員。 
二、表揚名額（得依實際參選狀況調整或從缺）及獎勵方式： 
(一) 職場領航組12名、世代共榮組5名，獎金新臺幣20萬元。 
(二) 職務再造組10名、傑出推手組5名，獎金新臺幣10萬元。 
(三) 獲獎企業符合企業人力資源提升計畫資格者，得申請產業推升型訓練計畫。 
三、勞動部勞動力發展署訂於113年7月2日及7月3日辦理4場次線上徵件說明會，說明獎項選拔作業及評選標準，並邀請評選委員及歷年得獎單位代表進行分享，詳細參選辦法及說明會等資訊請至45+就業資源網查詢（網址：https://45plus.wda.gov.tw/）或洽詢承辦單位熊小姐（電話：02-8913-2218）。